Emprego
Para ter acesso às vagas basta acessar o site do emprega São Paulo, criar login, senha e informar os dados solicitados. Outra opção é comparecer a um PAT da cidade
Publicado em 21/07/2015 às 12:58
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O PADEF (Programa de Apoio à Pessoa com Deficiência), coordenado pela Secretaria de Estado do Emprego e Relações do Trabalho (SERT) oferece nesta semana 242 oportunidades de emprego.
As vagas estão distribuídas na Capital (149), na Grande São Paulo (49), nas regiões de Campinas (19) e São José dos Campos (1) e nos Estados do Rio de Janeiro (6), Pernambuco (5), Brasília (4), Ceará (4), Minas Gerais (3) e Goiás (2).
Confira os destaques:
Repositor de mercadorias - Capital - 20 vagas
Auxiliar administrativo - Capital - 10 vagas
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Sobre o PADEF
Desde sua implantação, em 1995, o PADEF inseriu mais de 13,5 mil pessoas com deficiência no mercado de trabalho. Para os trabalhadores com deficiência, o PADEF oferece avaliação de perfil profissional, orientação quanto ao laudo médico e as exigências do mercado de trabalho, encaminhamento para cursos e/ou vagas disponíveis, emissão de carteira de trabalho e habilitação doseguro-desemprego e divulgação de oportunidades de emprego.
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Aos empregadores, o PADEF oferece pré-seleção e encaminhamento de candidatos, salas para processos seletivos, orientação para análise de funções e palestras de sensibilização.
Segundo o censo do IBGE 2010, são mais de 45 milhões de brasileiros com algum tipo de deficiência (23,9% da população). No Estado de São Paulo, existem 9,34 milhões de pessoas com deficiência.
Segundo a Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) de 2013, 357.797 mil pessoas com deficiência têm emprego formal no país.
Como participar
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As pessoas com deficiência e empregadores devem se cadastrar no site.
O cadastro também pode ser feito em um dos 251 Postos de Atendimento ao Trabalhador (PATs), Poupatempo ou na sede do PADEF (Rua Boa Vista, 170 – 1º Andar – Bloco 4 – Centro – São Paulo). O horário de funcionamento na sede é das 8h às 16h, de segunda a sexta-feira.
Os documentos necessários para os candidatos às vagas de emprego são RG, CPF, PIS (quando tiver), carteira de trabalho, laudo médico com o CódigoInternacional de Doenças (CID) e Audiometria (no caso de deficiência auditiva). Para o empregador, é preciso CNPJ, Razão Social, endereço e nome do solicitante da vaga.
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