O encerramento de um ano costuma ser dominado por relatórios de metas e resultados corporativos, mas a psicóloga organizacional Thaís Camargo faz um convite para uma análise mais profunda e humana: a retrospectiva emocional.

Segundo a especialista, é impossível separar a vida pessoal da profissional; os acontecimentos em uma área impactam inevitavelmente as outras, tornando essencial validar como nos sentimos durante todo o processo.

A proposta de Thaís não é julgar o passado, mas compreender padrões, emoções e aprendizados. “Sua trajetória não precisa ser perfeita — ela só precisa ser consciente”, afirma a psicóloga, destacando que reconhecer vitórias invisíveis, como aprender a colocar limites ou pedir ajuda, é fundamental para o crescimento saudável.

O exercício prático da retrospectiva

Para facilitar esse processo de fechamento de ciclo, Thaís Camargo sugere que o indivíduo responda a três perguntas fundamentais sobre sua jornada no último ano:

O que te deu energia este ano?: Identificar as fontes de motivação e alegria.

O que te drenou emocionalmente?: Reconhecer os pontos de desgaste e sobrecarga.

O que você quer fazer diferente em 2026?: Estabelecer intenções baseadas no autoconhecimento.

Transformando aprendizado em força para 2026

A psicóloga reforça que encerrar ciclos com gentileza e soltar o que não funcionou são partes vitais do amadurecimento. Entenda também por que as promessas de ano novo falham, e como corrigir isso.

Para quem deseja um próximo ano com mais equilíbrio, a recomendação é focar na preservação de limites e na celebração do que fortalece o indivíduo. Além disso, Thaís propõe três perguntas-chave para aprofundar a reflexão:

“O que isso me ensinou?”
“Que força eu desenvolvi?”
“O que consegui superar?”

“Entender a sua própria história é um ato de coragem”, conclui Thaís Camargo, incentivando a honestidade consigo mesmo durante este processo de transição.